Aktuelle Stellenausschreibungen

Unser Unternehmen ist ein selbständiger Verband innerhalb der AWO. Wir betreiben Kindertagesstätten und Schülerbetreuungen in Wiesbaden und im Rheingau-Taunus-Kreis mit über 2.500 uns anvertrauten Kindern und Jugendlichen, sowie weitere konkrete, auch sozialpädagogische Angebote für Jugendliche, Familien, Senioren und Flüchtlinge im Rahmen bundesweiter Projekte und als Partner des Rheingau-Taunus-Kreises.

Was Sie von uns erwarten dürfen:

• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in familiärer Atmosphäre
• Eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit
• Eine Entlohnung die angelehnt ist an den TVöD
• Attraktive Zulagen und Sonderleistungen sowie betriebliche Altersversorge (ZVK)
• 30 Tage Urlaub +2 Regenerationstage pro Jahr
• zusätzliche freie Tage am 24.12 und am 31.12.
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Ein tolles und motiviertes Team
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Umfangreiche Mitarbeitervergünstigungen und Benefits

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung in Bereich Buchhaltung, gerne aus Sozial- oder Gesundheitsbranche
• mehrjährige Berufserfahrung im Finanzwesen
• Kenntnisse mit Buchhaltungssystemen idealerweise DATEV
• Gute MS Office Kenntnisse insbesondere Excel
• Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Teamfähigkeit

Ihre Aufgaben:

• Kontierung von Rechnungen
• Buchungen
• Durchführung des Zahlungsverkehrs
• Verwaltung offener Posten
• Aufbewahrung und Archivierung
• Datenbankpflege
• Korrespondenz mit Kreditoren
• Unterstützung bei Monats-, Quartals- oder Jahresabschlüssen

Für unser AWO Team an der Astrid-Lindgren-Schule in Aarbergen suchen wir motivierte Kolleg*innen in Teilzeit auf 23 Wochenstunden.

Was sie erwarten dürfen:

·         Vergütung nach dem AWO Haustarif (angelehnt an TVöD) und ZVK

·         30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage pro Jahr

·         Eine unbefristete Anstellung

·         Ein großzügiges Fortbildungsangebot

·         Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld

·         Bike-Leasing, IT-Leasing

·         Vermögenswirksame Leistungen

·         Interne Veranstaltungen Ausflüge

Was wir uns wünschen:

·         Freude an der Arbeit mit Kindern, Lehrern und Kollegen

·         Kommunikations- und Teamfähigkeit

·         Eine strukturierte, zuverlässige und verbindliche Arbeitsweise

·         Flexibilität

·         Pädagogischer Studienabschluss

Was gehört zu Ihren Aufgaben:

·         Systemische und sozialpädagogische Begleitung von Schüler*innen, Lehrkäften und Erziehungsberechtigten in Krisen-oder Notsituationen,

·         ganzheitliche Fallberatung sowie die Einleitung und Begleitung der Umsetzung von Hilfemaßnahmen

·         Durchführung von Präventions- und Aufklärungsarbeit

·         Unterstützung der Schülerinnen bei der Konfliktmediation, der Projektarbeit und sozialpädagogische Gruppenarbeit, der Förderung der demokratischen Beteiligung und Partizipation der Schülerinnen

·         Arbeit mit interkulturellen/heterogenen Gruppen,

·         Umsetzung des Schutzauftrags nach §8a und §72a SGB VIII,

·         Ausführung von Verwaltungsarbeiten und Erstellung von Berichten und Durchführung von Falldokumentation

·         Beteiligung an der Durchführung von Hilfeplanverfahren

·         Kooperation und Koordination der Zusammenarbeit mit inner- sowie außerschulischen Institutionen (Einrichtungen der

·         Jugendhilfe, Beratungsstellen, Ärzte, Therapeuten, Polizei und weiteren Ansprechpartner)

·         Arbeit in multiprofessionellen Teams

·         Teilnahme an Teambesprechungen, Supervisionen und Facharbeitstagen, insbesondere auch die Mitwirkung an der konzeptionellen Ausrichtung und Weiterentwicklung

Für unser AWO Team an der Adalbert-Stifter-Schule in Wiesbaden suchen wir eine motivierte Küchenkraft auf der Basis von 22 Wochenstunden.

Was Sie erwarten dürfen:

• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Vergütung nach dem AWO Haustarif (angelehnt an TVöD)
• 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage pro Jahr
• Eine unbefristete Anstellung
• Inhouse Fortbildungen
• Attraktive Benefits

Was wir uns wünschen:

• Besitz einer gültigen Bescheinigung nach § 43 ABS 1 IfSG
• Wertschätzende und respektvolle Haltung den Kindern gegenüber
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Was gehört zu Ihren Aufgaben:

• Einhaltung der HCCP Richtlinien
• Erwärmen von Speisen
• Ausgabe von Mahlzeiten
• Spülen von Tellern, Besteck und Küchenutensilien

Für unsere Geschäftsstelle in Eltville Martinsthal suchen wir einen zuverlässigen Mitarbeiter*in als Projektleiter für unser Projekt SCHWARM: SCH-ulen, WA-chsen, R-ückmelden, M-achen.

Die Stelle ist befristet vom 01.07.2025 – 30.06.2028

Unser Unternehmen ist ein selbständiger Verband innerhalb der AWO. Wir betreiben Kindertagesstätten und Schülerbetreuungen in Wiesbaden und im Rheingau-Taunus-Kreis mit über 2.500 uns anvertrauten Kindern und Jugendlichen, sowie weitere konkrete, auch sozialpädagogische Angebote für Jugendliche, Familien, Senioren und Flüchtlinge im Rahmen bundesweiter Projekte und als Partner des Rheingau-Taunus-Kreises.

Was Sie von uns erwarten dürfen:

• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Eine interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• 30 Tage Urlaub im Jahr plus 2 Regenerationstage
• Betriebliche Altersvorsorge und ZVK
• Umfangreiche Mitarbeitervergünstigungen

Ihre Aufgaben:

• Leitung und aktive Mitarbeit im gesamten Projekt
• Entwicklung und Umsetzung eines detaillierten Projektplans
• Prüfung und Freigabe des Sachberichts
• Regelhafte Berichterstattung an den Vorstand Kreisverband und Geschäftsführer
• Sicherstellung des Projektziels übereinstimmend mit den Förderbedingungen
• Termingerechte Steuerung und Koordination alles Projektphasen
• Sicherstellung einer effizienten Zusammenarbeit
• Einhaltung der Ziele (inhaltlich, finanziell, zeitlich und zweckentsprechend)
• Monitoring und Evaluation des Projektfortschrittes
• Sicherstellung der langfristigen Integration in die Unternehmensstruktur

Ihr Profil:

• Ein abgeschlossenes Masterstudium im Personalmanagement oder vergleichbar

• Projekterfahrung in leitender Funktion
• Einschlägige Berufserfahrung in der Personalentwicklung
• Fundierte Kenntnisse in Leadership-Konzepten und Coaching-Methoden
• Kommunikationsvermögen, Empathie und Beratungskompetenz
• Konzeptions- und Organisationsgeschick
• Erfahrung in der Durchführung von Workshops und Seminaren
• Eine strategische Arbeitsweise und Freude daran, Veränderungsprozesse zu begleiten

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an bewerbung@awo-rtk.de oder schriftlich an AWO Rheingau-Taunus Soziale Arbeit gGmbH, Personalabteilung, Adolfstraße 143, 65307 Bad Schwalbach.

Für unsere Geschäftsstelle in Eltville Martinsthal suchen wir einen zuverlässigen Mitarbeiter*in für unser Projekt SCHWARM: SCH-ulen, WA-chsen,

R-ückmelden, M-achen in Teilzeit.

Die Stelle ist befristet vom 01.07.2025 – 30.06.2028

Unser Unternehmen ist ein selbständiger Verband innerhalb der AWO. Wir betreiben Kindertagesstätten und Schülerbetreuungen in Wiesbaden und im Rheingau-Taunus-Kreis mit über 2.500 uns anvertrauten Kindern und Jugendlichen, sowie weitere konkrete, auch sozialpädagogische Angebote für Jugendliche, Familien, Senioren und Flüchtlinge im Rahmen bundesweiter Projekte und als Partner des Rheingau-Taunus-Kreises.

Was Sie von uns erwarten dürfen:

• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Eine interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• 30 Tage Urlaub im Jahr plus 2 Regenerationstage
• Betriebliche Altersvorsorge und ZVK
• Umfangreiche Mitarbeitervergünstigungen

Ihre Aufgaben:

• Kommunikation zwischen Projektleitung, Steuer- und Projektgruppen
• Stellvertretung Vergabeverfahren
• Sachberichtserstellung
• Sicherstellung der Umsetzung von Beschlüssen
• Koordination von Schnittstellen und Abstimmungsprozessen
• Überwachung des Fortschritts
• Unterstützung der Gruppen durch Moderatorin und Sitzungen
• Dokumentation und Weiterleitung von Zwischenergebnissen
• Zuarbeit der Projektleitung

Ihr Profil:

• Ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Personalmanagement oder vergleichbar

• Projekterfahrung
• Berufserfahrung in der Personalentwicklung
• Kommunikationsvermögen, Empathie und Beratungskompetenz
• Konzeptions- und Organisationsgeschick
• Eine strategische Arbeitsweise und Freude daran, Veränderungsprozesse zu begleiten

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an bewerbung@awo-rtk.de oder schriftlich an AWO Rheingau-Taunus Soziale Arbeit gGmbH, Personalabteilung, Adolfstraße 143, 65307 Bad Schwalbach.

          

Wir suchen eine erfahrene Finanzfachkraft (m/w/d), die unser Team in den Bereichen Controlling, Finanzierung und strategische Finanzplanung unterstützt.

Unser Unternehmen ist ein selbständiger Verband innerhalb der AWO. Wir betreiben Kindertagesstätten und Schülerbetreuungen in Wiesbaden und im Rheingau-Taunus-Kreis mit über 2.500 uns anvertrauten Kindern und Jugendlichen, sowie weitere Angebote für Jugendliche, Familien, Senioren und Geflüchtete im Rahmen bundesweiter Projekte und als Partner des Rheingau-Taunus-Kreises und seiner Kommunen.

Was Sie von uns erwarten dürfen:

• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Eine interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• 30 Tage Urlaub im Jahr plus 2 Regenerationstage
• Betriebliche Altersvorsorge und ZVK
• Umfangreiche Mitarbeitervergünstigungen

Ihre Aufgaben

• Unterstützung des Geschäftsführers in der Finanzplanung und im Controlling
• Sicherstellung der Liquiditätsplanung und Finanzstrategie im gemeinnützigen Bereich
• Erstellung und Analyse von Budgets, Forecasts und Jahresabschlüssen nach HGB
• Mitwirkung an strategischen Finanzentscheidungen und Fördermittelabrechnungen
• Zusammenarbeit mit der bestehenden Finanzbuchhaltung und externen Prüfern
• Verantwortung für das Bank- und Versicherungswesen in Abstimmung mit der Geschäftsführung
• Akquise, Verwaltung und strategische Entwicklung von Spenden und Fördermitteln
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Förderern und Spendern
• Entwicklung und Umsetzung von Fundraising-Strategien zur nachhaltigen finanziellen Absicherung
• Sicherstellung einer transparenten Finanzkommunikation

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen / Controlling oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Finanzmanagement, idealerweise im gemeinnützigen Bereich
• Kenntnisse im Gemeinnützigkeitsrecht und in der Abrechnung öffentlicher Gelder
• Sicherer Umgang mit HGB, Finanzcontrolling und Liquiditätssteuerung
• Strukturierte, analytische und teamorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Finanzthemen verständlich zu vermitteln
• Erfahrung im Fundraising und der strategischen Spendenakquise von Vorteil

Für unsere Kita „die Stube““ suchen wir eine pädagogische Fachkraft in Vollzeit oder Teilzeit

Unsere Kindertagesstätte bietet bis zu 87 Plätze für Kinder von 1 bis 6 Jahren, verteilt auf eine Krippen Gruppe und drei Elementar Gruppen.
Ein Schwerpunkt unserer Arbeit ist die Integration. Durch Integrationsplätze bieten wir in der „Stube“ auch Kindern mit einer Beeinträchtigung die Möglichkeit, wohnortnah eine Kindertagesstätte zu besuchen.

Was Sie erwarten dürfen:

• Vergütung nach dem AWO Haustarif (angelehnt an TVöD) und ZVK
• 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage pro Jahr
• Eine unbefristete Anstellung
• Eine wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Bike-Leasing, IT-Leasing
• Interne Veranstaltungen
• Vermögenswirksame Leistungen

Was wir uns wünschen:

• Freude an der Arbeit mit Kindern
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Eine strukturierte, zuverlässige und verbindliche Arbeitsweise
• Offene, spontane und neugierige Kollegen

Was gehört zu Ihren Aufgaben:

• Kreative Gestaltung des Kindergarten Alltags
• Reflektion und Dokumentation von Lern- und Entwicklungsprozessen
• Sicherung der qualifizierten Betreuung, Erziehung und Bildung der Kinder
• Mitgestaltung von Festen
• Zusammenarbeit mit den Familien

Für unser AWO Team in der Schulbetreuung an der Grundschule Geschwister Grimm Schule in Hohenstein suchen wir motivierte Kolleg*innen auf geringfügiger beschäftigter Basis.

Was sie erwarten dürfen:

• Vergütung nach dem AWO Haustarif (angelehnt an TVöD)
• 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage pro Jahr
• Eine unbefristete Anstellung
• Inhouse Fortbildungen
• Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld

Was wir uns wünschen:

• Erfahrung in Arbeit mit Kindern
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Eine strukturierte, zuverlässige und verbindliche Arbeitsweise
• Flexibilität

Was gehört zu Ihren Aufgaben:

• Betreuung  der Kinder während des pädagogischen Mittagessens  
• Hausaufgabenbetreuung
• Betreuung der Kinder während der freien Spielzeit am Nachmittag

Für unser AWO Team in der Schulbetreuung an der Äskulapschule in Schlangenbad suchen wir motivierte Kolleg*innen auf geringfügiger beschäftigter Basis

Was sie erwarten dürfen:

• Vergütung nach dem AWO Haustarif (angelehnt an TVöD)
• 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage pro Jahr
• Eine unbefristete Anstellung
• Inhouse Fortbildungen
• Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld

Was wir uns wünschen:

• Erfahrung in Arbeit mit Kindern
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Eine strukturierte, zuverlässige und verbindliche Arbeitsweise
• Flexibilität

Was gehört zu Ihren Aufgaben:

• Betreuung  der Kinder während des pädagogischen Mittagessens  
• Hausaufgabenbetreuung
• Betreuung der Kinder während der freien Spielzeit am Nachmittag

Für unsere Geschäftsstelle in Bad Schwalbach suchen wir einen zulässigen Mitarbeiter*in zur Unterstützung in der Sachbearbeitung Verband in Teilzeit.

Unser Unternehmen ist ein selbständiger Verband innerhalb der AWO. Die Arbeiterwohlfahrt gehört zu den 6 Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Sie ist aufgrund ihrer Geschichte und ihres gesellschaftspolitischen Selbstverständnisses ein Wohlfahrtsverband mit besonderer Prägung. In ihr haben sich Mitglieder und ehren- und hauptamtlich Tätige zusammengefunden, um in unserer Gesellschaft bei der Bewältigung sozialer Aufgaben mitzuwirken und um den demokratischen, sozialen Rechtsstaat zu verwirklichen.

Zum AWO-Kreisverband Rheingau-Taunus e.V. gehören 4 Ortsvereine mit 500 Mitgliedern. Neben der Verbandsarbeit unterhält der Verein 1 Gesellschaft und beschäftigt über 220 festangestellte Mitarbeiter*innen sowie ca. 120 Ehrenamtliche.

Was Sie von uns erwarten dürfen:

• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Eine interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• 30 Tage Urlaub im Jahr plus 2 Regenerationstage
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Entlohnung (angelehnt an den TVöD) mit zusätzlichen attraktiven Zulagen
• Betriebliche Altersvorsorge und ZVK
• Umfangreiche Mitarbeitervergünstigungen
• Jobrad

Ihre Aufgaben:

• Bearbeitung und Pflege der zentralen Mitgliederverwaltung der AWO
• Erstellen von Bescheinigungen, Urkunden und Schreiben nach Vorgabe
• Unterstützung des Kreisverbandes, der Ortsvereine und Stützpunkte im RTK
• Mithilfe bei der Planung und Umsetzung von Veranstaltungen des Kreisverbandes

Ihr Profil:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter oder als Veranstaltungskaufmann

• Erfahrung mit Verbandsstrukturen
• Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office Anwendungen
• Organisationsgeschick und Erfahrung in Veranstaltungsplanungen
• Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz

Beschäftigungsverhältnis: 19,5 Wochenstunden

Arbeitszeiten: flexibel, Abend – und Wochenendarbeit sind Veranstaltungsbezogen möglich

Sie möchten die AWO tatkräftig unterstützen, Ihre gewünschte Position ist aber derzeit nicht ausgeschrieben?
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